Ответственность работодателя на отсутствие спецоценки предусмотрена ч. 2 чт. 5.27.1 КоАП. Но в этой норме не предусмотрено условие про количество рабочих мест.
Роструд считает, что штраф будет всего один. И не важно, работодатель не провел спецоценку только в отношении одной должности или нескольких.
Напоминаем, ответственность за проведение СОУТ составляет:
- предупреждение или штраф в размере от 5 000 до 10 000 рублей — для должностных лиц;
- штраф в размере от 5 000 до 10 000 рублей — для ИП;
- штраф в размере от 60 000 до 80 000 рублей — для организаций.
Документ: письмо Роструда от 12.04.2022 № ПГ/08120-6-1.