Перевод на другую работу в 2023 году по-новому надо отражать в отчете: таблица от ПФР

Отправной точкой для отражения перевода на другую работу в форме СЗВ-ТД в 2022 году является дата кадрового мероприятия. В 2023 году значение будет иметь дата приказа о кадровом мероприятии.

33Открыть окно выбора социальных сетей для шаринга материала3.2 тыс.1 тыс.

На это обращает внимание ПФР.

Кадровое мероприятие

Действующая норма

С 1 января 2023 года (в составе ЕФС-1)

Перевод

Не позднее 15 числа месяца, следующего за месяцем, в котором было кадровое мероприятие

Не позднее 25 числа месяца, следующего за месяцем, в котором издан приказ о кадровом мероприятии

В связи с этим рекомендации от ПФР такие:


  • Если кадровое мероприятие перевод на другую постоянную работу осуществляется в 2022 году и приказ издан в 2022 году, то сведения сдают по форме СЗВ-ТД не позднее 16 января 2023 года.
  • Если приказ о переводе издан в январе 2023 года, по кадровому мероприятию, осуществленному как в 2022 году, так и в 2023 году сведения сдают по форме ЕФС-1 не позднее 27 февраля 2023 года.

Источник: «Клерк»