Возник вопрос расчета среднего заработка при наступлении страхового случая, если в двух предшествующих календарных годах либо в одном из них застрахованное лицо находилось в отпуске по беременности и родам и (или) в отпуске по уходу за ребенком. Можно ли эти годы (год) по заявлению этого лица заменить любыми предшествующими календарными годами (годом) для увеличения размера пособия?
Минтруд России разъясняет, что замена календарных лет для расчета среднего заработка может осуществляться не на любые предшествующие годы (год), а на непосредственно предшествующие наступлению страхового случая.
ГАРАНТ.РУ: http://www.garant.ru/products/ipo/prime/doc/71100234/#ixzz3sWN7eDim