Минфин РФ в своем письме № 03-03-07/40892 от 16 июля 2015 г. разъясняет порядок налогового учета расходов, связанных с возмещением затрат, произведенных работником, находящимся в однодневной командировке.
В письме отмечается, что в случае направления в служебную командировку работодатель обязан возмещать работнику расходы по проезду, расходы по найму жилого помещения, суточные, а также иные расходы.
При командировках в местность, откуда работник имеет возможность ежедневно возвращаться к месту постоянного жительства, суточные не выплачиваются.
Расходы, связанные с возмещением затрат работника в служебной однодневной командировке, включаются в состав прочих расходов, связанных с производством и реализацией, при их документальном подтверждении.