Если при увольнении вы заключили с работодателем соглашение о выплате вам компенсации, не превышающей трех окладов, то НДФЛ не будет. Если налог удержали, пишите заявление и требуйте вернуть деньги.
Компенсации, связанные с увольнением работников, освобождаются от НДФЛ, если они предусмотрены коллективным или трудовым договором. Но если изначально в трудовом договоре не было ничего про компенсацию при увольнении, это не страшно.
В любой момент можно оформить допник и там прописать такую компенсацию.
Об этом сообщает Минфин в письме № 03-04-06/78016 от 27.09.2021.
В этом случае она не будет облагаться НДФЛ.
Но есть определенные лимиты:
- не более 3-кратного размера среднего месячного заработка в общем случае;
- не более 6-кратного размера среднего месячного заработка для Крайнего севера.